說(shuō)文解詞|從“任人唯賢”里看中華民族的用人理念
【摘要】
習(xí)近平總書(shū)記在黨的二十大報(bào)告中指出,,中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化源遠(yuǎn)流長(zhǎng)、博大精深,,是中華文明的智慧結(jié)晶,,其中蘊(yùn)含的天下為公、民為邦本,、為政以德,、革故鼎新、任人唯賢,、天人合一,、自強(qiáng)不息、厚德載物,、講信修睦,、親仁善鄰等,是中國(guó)人民在長(zhǎng)期生產(chǎn)生活中積累的宇宙觀,、天下觀,、社會(huì)觀、道德觀的重要體現(xiàn),,同科學(xué)社會(huì)主義價(jià)值觀主張具有高度契合性,。走進(jìn)《中國(guó)智慧中國(guó)行》,循著古語(yǔ)的一筆一畫(huà),,讓我們共同開(kāi)啟一段探尋傳統(tǒng)文化和民族精神的旅途。
“任人唯賢”是一個(gè)貫穿中國(guó)古代社會(huì)的一種選人用人的理念和標(biāo)準(zhǔn),,它早已經(jīng)融入到中國(guó)文化的基因當(dāng)中,。黨的十八大以來(lái),以習(xí)近平同志為核心的黨中央極其重視將馬克思主義基本原理同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結(jié)合,,“任人唯賢”的理念被賦予了新的時(shí)代價(jià)值與意義,。
“任人唯賢”出自《尚書(shū)·咸有一德》其中一篇,相傳這一篇的作者是伊尹,這一篇的主要內(nèi)容就是伊尹在歸鄉(xiāng)臨別之前再次勸誡太甲,,希望他能夠做一個(gè)好的君主,。他的核心思想就是最后兩句——“任官惟賢材,左右惟其人”,,這里的“任”就是指任用,,“賢”就是指有德。這兩句話合起來(lái)的意思就是說(shuō),,任用官員要選擇德才兼?zhèn)涞娜?,左右輔佐的大臣也要選擇忠良之人?!渡袝?shū)·咸有一德》就是“任人唯賢”這個(gè)思想詞源出處,。
鄭玄在解釋《周禮·地官》時(shí)說(shuō):“賢者,有德行者,。”“賢”字從“貝”,,意思是國(guó)家有賢人,就像家中有財(cái)富一樣,。在今天我們說(shuō)到“任人唯賢”當(dāng)中的“賢”字的時(shí)候,,其實(shí)主要是包含著兩層意思,一就是有德行,,第二就是有才能,。
在中國(guó)古代,有多種人才選拔制度,,對(duì)后世影響最深遠(yuǎn)的選人用人制度是科舉制,。各朝各代的科舉制都是德才皆考,就是除了行政能力的考核以外,,都有考察德行的辦法,。比如唐朝的科舉,要考察是否具備仁德的思想,,是否具備賢良,、忠誠(chéng)、謹(jǐn)慎這樣一些官德,。
中國(guó)共產(chǎn)黨成立以后,,不同時(shí)期都賦予了“任人唯賢”非常具體的時(shí)代價(jià)值與意義。建黨之初,,由于黨的力量薄弱,,黨的人才工作以吸納為主,以工人尤其是有覺(jué)悟的工人為爭(zhēng)取目標(biāo),。那么隨著人才需求越來(lái)越多,,黨最重要的途徑就是自己辦學(xué),、自己培養(yǎng)人才。早在1921年8月,,毛澤東等人就創(chuàng)辦了湖南自修大學(xué),,培養(yǎng)革命干部。
我們黨創(chuàng)辦的影響力最大最具代表性的培養(yǎng)人才的學(xué)校是抗大,,也就是中國(guó)人民抗日軍事政治大學(xué),。她的前身是1931年我們黨在江西瑞金創(chuàng)辦的中央紅軍學(xué)校,1933年,,她就更名為中國(guó)工農(nóng)紅軍大學(xué),,這是中國(guó)共產(chǎn)黨創(chuàng)辦的第一所正規(guī)的軍事院校。1936年,,歷經(jīng)長(zhǎng)征的“紅大”在陜西瓦窯堡重新開(kāi)學(xué),,校名就更改為“中國(guó)抗日紅軍大學(xué)”,后來(lái)又遷址延安,,改為“中國(guó)人民抗日軍事政治大學(xué)”,。
1938年,毛澤東在六屆六中全會(huì)上就提出了“任人唯賢”的干部路線,,這就是:“執(zhí)行黨的路線,,服從黨的紀(jì)律,和群眾有密切的聯(lián)系,,有獨(dú)立的工作能力,,積極肯干,不謀私利”,。這一時(shí)期,,黨對(duì)干部隊(duì)伍建設(shè)的重視和培養(yǎng),為奪取新民主主義革命的勝利,,為建立人民當(dāng)家作主的中華人民共和國(guó),,為實(shí)現(xiàn)民族獨(dú)立、人民解放,,提供了強(qiáng)有力的干部保證,。在這個(gè)歷史時(shí)期,我們黨提出的“對(duì)黨忠誠(chéng),、英勇善戰(zhàn),、不怕?tīng)奚?rdquo;的好干部標(biāo)準(zhǔn),就是“任人唯賢”這種理念的一種生動(dòng)體現(xiàn),。
改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)新時(shí)期,,鄧小平把社會(huì)主義現(xiàn)代化事業(yè)中干部的基本標(biāo)準(zhǔn)概括為“四化”,也就是“革命化,、年輕化,、知識(shí)化、專(zhuān)業(yè)化”,。后來(lái),,這一標(biāo)準(zhǔn)被寫(xiě)入了中共十二大通過(guò)的黨章,成為改革開(kāi)放時(shí)期好干部的標(biāo)準(zhǔn),。
黨的十八大以來(lái),,以習(xí)近平同志為核心的黨中央極其重視將馬克思主義基本原理同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結(jié)合,“任人唯賢”的理念被賦予了新的時(shí)代價(jià)值與意義,。習(xí)近平總書(shū)記指出:“選什么人就是風(fēng)向標(biāo),,就有什么樣的干部作風(fēng),乃至就有什么樣的黨風(fēng),。我們要堅(jiān)持正確的選人用人原則,,真正把優(yōu)秀人才聚集到黨和人民的事業(yè)中來(lái)。”
新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn),,總結(jié)起來(lái)就是二十個(gè)字——“信念堅(jiān)定,、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí),、敢于擔(dān)當(dāng),、清正廉潔”。“信念堅(jiān)定”是立身之本,、“為民服務(wù)”是為政之道,、“勤政務(wù)實(shí)”是履職之要、“敢于擔(dān)當(dāng)”是成事之基,、“清正廉潔”是正氣之源,。黨的二十大報(bào)告明確指出:“堅(jiān)持黨管干部原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先,、五湖四海、任人唯賢,,把新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實(shí)處,。”清楚地看到“任人唯賢”與黨的干部組織工作有密切的聯(lián)系。
“任人唯賢”,、“選賢與能”的用人標(biāo)準(zhǔn)既是中華傳統(tǒng)文化的重要組成部分,,也是中國(guó)特色社會(huì)主義制度和國(guó)家治理體系的重要內(nèi)容。中國(guó)共產(chǎn)黨不斷賦予“任人唯賢”新的時(shí)代價(jià)值與意義,,使之永遠(yuǎn)保持活力,、經(jīng)久不衰,形成了鮮明的中國(guó)特色,。為政之要,,莫先于用人,,把“建設(shè)堪當(dāng)民族復(fù)興重任的高素質(zhì)干部隊(duì)伍”這一重大任務(wù)落到實(shí)處,我們的事業(yè)將無(wú)往而不勝,。
(原標(biāo)題:說(shuō)文解詞|從“任人唯賢”里看中華民族的用人理念)
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