新華社北京9月25日電

中共中央 國務院關(guān)于實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略促進高質(zhì)量充分就業(yè)的意見

（2024年9月15日）

就業(yè)是最基本的民生,，事關(guān)人民群眾切身利益，事關(guān)經(jīng)濟社會健康發(fā)展,，事關(guān)國家長治久安,。為實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，促進高質(zhì)量充分就業(yè),，現(xiàn)提出如下意見,。

一、總體要求

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,，深入貫徹黨的二十大和二十屆二中,、三中全會精神，堅持以人民為中心的發(fā)展思想,，全面貫徹勞動者自主就業(yè),、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)的方針,，以推動高質(zhì)量發(fā)展為基礎(chǔ),，以實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略為引領(lǐng),，以強化就業(yè)優(yōu)先政策為抓手,，以破解結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾為著力點，以深化就業(yè)體制機制改革為動力,，以不發(fā)生規(guī)模性失業(yè)風險為底線,，持續(xù)促進就業(yè)質(zhì)的有效提升和量的合理增長，推動實現(xiàn)勞動者工作穩(wěn)定,、收入合理,、保障可靠、職業(yè)安全等,，不斷增強廣大勞動者獲得感幸福感安全感,，為以中國式現(xiàn)代化全面推進強國建設、民族復興偉業(yè)提供有力支撐,。

經(jīng)過努力,，就業(yè)機會充分,、就業(yè)環(huán)境公平、就業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化,、人崗匹配高效,、勞動關(guān)系和諧的局面逐步形成，系統(tǒng)集成,、協(xié)調(diào)聯(lián)動,、數(shù)字賦能、管理科學,、法治保障的就業(yè)工作體系更加健全,。城鎮(zhèn)就業(yè)穩(wěn)定增長，失業(yè)水平有效控制,，勞動參與率基本穩(wěn)定,，現(xiàn)代化人力資源加快塑造，就業(yè)公共服務體系更加完善,，中等收入群體規(guī)模穩(wěn)步擴大,，社會保險覆蓋面不斷擴大，勞動者就業(yè)權(quán)益有效維護,，使人人都有通過辛勤努力實現(xiàn)自身發(fā)展的機會,。

二、推動經(jīng)濟社會發(fā)展與就業(yè)促進協(xié)調(diào)聯(lián)動

（一）強化宏觀調(diào)控就業(yè)優(yōu)先導向,。把高質(zhì)量充分就業(yè)作為經(jīng)濟社會發(fā)展優(yōu)先目標,，納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，促進財政,、貨幣,、產(chǎn)業(yè)、價格,、就業(yè)等政策協(xié)同發(fā)力,，提高發(fā)展的就業(yè)帶動力。健全就業(yè)影響評估機制,，重大政策制定,、重大項目確定、重大生產(chǎn)力布局要同步開展崗位創(chuàng)造,、失業(yè)風險評估,，構(gòu)建就業(yè)友好型發(fā)展方式,。

（二）增強現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系就業(yè)協(xié)同性,。因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,，改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),，培育壯大新興產(chǎn)業(yè),，布局建設未來產(chǎn)業(yè),，加快發(fā)展先進制造業(yè)集群,，努力創(chuàng)造更多高質(zhì)量就業(yè)崗位,。推進生產(chǎn)性服務業(yè)融合發(fā)展，加快生活性服務業(yè)多樣化發(fā)展,，擴大第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)容量,。深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),，提高農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)率,，增強農(nóng)業(yè)就業(yè)吸引力。

（三）支持各類經(jīng)營主體穩(wěn)崗擴崗,。發(fā)揮國有企業(yè)就業(yè)引領(lǐng)作用,，綜合運用財政支持、稅收優(yōu)惠,、金融支持,、社會保障等政策，引導各類主體更好履行穩(wěn)崗擴崗社會責任,。支持發(fā)展吸納就業(yè)能力強的產(chǎn)業(yè)和企業(yè),，對就業(yè)示范效應好的經(jīng)營主體，同等條件下優(yōu)先保障建設用地計劃,，優(yōu)先提供用工支持服務,。

（四）提升區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展就業(yè)承載力。深入實施區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略,、區(qū)域重大戰(zhàn)略,，加快形成一批服務融通、政策貫通,、渠道暢通的就業(yè)集聚區(qū)和增長極,。引導資金、技術(shù),、勞動密集型產(chǎn)業(yè)從東部向中西部,、從中心城市向腹地有序轉(zhuǎn)移，加大對革命老區(qū),、邊境地區(qū),、資源枯竭地區(qū)等政策傾斜,，促進區(qū)域間就業(yè)均衡發(fā)展,。

（五）培育就業(yè)擴容提質(zhì)新動能。拓展數(shù)字經(jīng)濟就業(yè)新空間,，大力推進產(chǎn)業(yè)數(shù)字化,、數(shù)字產(chǎn)業(yè)化，支持平臺經(jīng)濟健康發(fā)展,，做好數(shù)字轉(zhuǎn)型中的崗位挖潛,、職業(yè)轉(zhuǎn)換,。增加綠色就業(yè)新機會，積極發(fā)展節(jié)能降碳,、環(huán)境保護,、生態(tài)保護修復和利用等綠色產(chǎn)業(yè)，推動綠色發(fā)展和就業(yè)增長協(xié)同增效,。開辟康養(yǎng)就業(yè)新領(lǐng)域,，發(fā)展銀發(fā)經(jīng)濟，促進健康與養(yǎng)老,、旅游,、休閑、食品等產(chǎn)業(yè)深度融合,，催生新的就業(yè)增長點,。

三、著力解決結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾

（六）提高教育供給與人才需求的匹配度,。適應新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革,，科學研判人力資源發(fā)展趨勢，統(tǒng)籌抓好教育,、培訓和就業(yè),。推動高等教育高質(zhì)量發(fā)展，擴大理工農(nóng)醫(yī)類專業(yè)招生規(guī)模,，根據(jù)社會需要,、產(chǎn)業(yè)需求、職業(yè)開發(fā)優(yōu)化調(diào)整學科專業(yè)設置,。將就業(yè)狀況作為辦學資源配置,、教育質(zhì)量評估、招生計劃安排的重要依據(jù),，對就業(yè)質(zhì)量不高的專業(yè)實行紅黃牌提示制度,。加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育，推進職普融通,、產(chǎn)教融合,、科教融匯，培養(yǎng)更多高素質(zhì)技術(shù)技能人才,。推進技工教育高質(zhì)量特色發(fā)展,，組建一批技工教育聯(lián)盟（集團），遴選建設一批優(yōu)質(zhì)技工院校和優(yōu)質(zhì)專業(yè),。將職業(yè)生涯教育融入高校人才培養(yǎng)全過程,，推動在普通高中階段開展職業(yè)啟蒙、職業(yè)認知,、職業(yè)體驗,。

（七）健全終身職業(yè)技能培訓制度,。實施技能中國行動，大力開展職業(yè)技能培訓,，全面推行企業(yè)新型學徒制培訓,，構(gòu)建貫穿勞動者學習工作終身、覆蓋職業(yè)生涯全程的技能培訓制度,。加強公共實訓基地,、高技能人才培訓基地建設，鼓勵企業(yè)建設職業(yè)技能培訓基地,，形成以市場化培訓為主導,、行業(yè)企業(yè)自主培訓為主體的職業(yè)技能培訓供給體系。指導企業(yè)按規(guī)定足額提取和使用職工教育經(jīng)費,，保證60%以上的經(jīng)費用于一線職工教育培訓,，允許用于企業(yè)建立職業(yè)學校（含技工院校）。

（八）拓寬技能人才發(fā)展通道,。建立完善國家資歷框架,，推動職業(yè)資格、職業(yè)技能等級與相應職稱,、學歷雙向比照認定,，推進“學歷證書+若干職業(yè)技能證書”制度實施，積極挖掘培育新的職業(yè)序列,，及時發(fā)布新職業(yè),。暢通職業(yè)發(fā)展通道，支持符合條件的企業(yè)開展特級技師,、首席技師評聘工作,，建立一批技能大師工作室、勞模工匠創(chuàng)新工作室,。動態(tài)發(fā)布技能人才薪酬價位信息,，引導企業(yè)逐步提高技能人才薪酬待遇。健全以世界技能大賽為引領(lǐng),、全國職業(yè)技能大賽為龍頭,、全國行業(yè)和地方各級職業(yè)技能競賽以及專項賽為主體、企業(yè)和院校職業(yè)技能比賽為基礎(chǔ)的職業(yè)技能競賽體系,，完善相關(guān)表彰獎勵政策,。

四、完善重點群體就業(yè)支持體系

（九）拓展高校畢業(yè)生等青年就業(yè)成才渠道,。促進市場化就業(yè),，完善工資待遇,、職稱評聘,、培訓升學等政策,，開發(fā)更多有利于發(fā)揮所學所長的就業(yè)崗位，鼓勵青年投身重點領(lǐng)域,、重點行業(yè),、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，有條件的地方可對到位于縣鄉(xiāng)中小微企業(yè)就業(yè)的高校畢業(yè)生加大政策支持力度,。提升青年就業(yè)服務效能,，強化針對性職業(yè)指導、職業(yè)介紹,、技能培訓,、見習實習，形成銜接校內(nèi)校外,、助力成長成才的服務支撐,。實施青年就業(yè)啟航、“宏志助航”等專項計劃,，強化對困難家庭畢業(yè)生,、長期失業(yè)青年的就業(yè)幫扶，促進其盡早就業(yè),、融入社會,。支持留學回國人員同等享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和服務。

（十）做好退役軍人就業(yè)服務保障,。健全學歷教育與職業(yè)技能培訓,、創(chuàng)業(yè)培訓、個性化培訓并行的退役軍人教育培訓體系,。挖掘崗位資源,，探索“教培先行、崗位跟進”就業(yè)模式,，鼓勵優(yōu)秀退役軍人按有關(guān)規(guī)定到黨的基層組織,、城鄉(xiāng)社區(qū)和退役軍人服務機構(gòu)工作。引導退役軍人圍繞國家重點扶持領(lǐng)域創(chuàng)業(yè),。

（十一）拓寬農(nóng)村勞動力就業(yè)增收空間,。壯大縣域富民產(chǎn)業(yè)，推出一批適應鄉(xiāng)村全面振興需要的新職業(yè),，注重引導外出人才返鄉(xiāng),、城市人才下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，實施以工代賑,，加快形成雙向流動,、互融互通的統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)格局。組建區(qū)域勞務協(xié)作聯(lián)盟，開展勞務品牌認定培育,，完善就業(yè)服務,、職業(yè)培訓、權(quán)益維護一體化外出務工服務體系,。推動農(nóng)村低收入人口就業(yè)幫扶常態(tài)化,，防止因失業(yè)導致規(guī)模性返貧。

（十二）完善困難人員就業(yè)援助制度,。加強對大齡,、殘疾、較長時間失業(yè)等就業(yè)困難群體的幫扶,，合理確定,、動態(tài)調(diào)整就業(yè)困難人員認定標準，完善及時發(fā)現(xiàn),、優(yōu)先服務,、精準幫扶、動態(tài)管理的就業(yè)援助制度,。鼓勵支持企業(yè)吸納就業(yè),、自主創(chuàng)業(yè)，統(tǒng)籌用好公益性崗位,，確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零,。創(chuàng)造適合老年人的多樣化、個性化就業(yè)崗位,，加強求職就業(yè),、技能培訓等服務。招用超過法定退休年齡勞動者的用人單位,，要依法保障勞動者獲得勞動報酬,、勞動安全衛(wèi)生保護、工傷保障等基本權(quán)益,，支持用人單位按規(guī)定參加社會保險,。

（十三）優(yōu)化自主創(chuàng)業(yè)靈活就業(yè)保障制度。健全創(chuàng)業(yè)培訓,、創(chuàng)業(yè)服務,、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)活動支持體系,，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)政策環(huán)境,，提升創(chuàng)業(yè)質(zhì)量。支持靈活就業(yè)健康發(fā)展,，建設區(qū)域性行業(yè)性零工市場,、功能化便捷化零工驛站,。支持和規(guī)范發(fā)展新就業(yè)形態(tài)，擴大新就業(yè)形態(tài)勞動者職業(yè)傷害保障試點,，保障新就業(yè)形態(tài)勞動者對平臺勞動規(guī)則的知情權(quán),、參與權(quán)，暢通勞動者維權(quán)渠道,。對就業(yè)困難人員,、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)的,，按照規(guī)定給予一定的社會保險補貼,。

五、健全精準高效的就業(yè)公共服務體系

（十四）完善覆蓋全民的就業(yè)公共服務制度,。堅持普惠性,、基礎(chǔ)性、兜底性,，完善服務清單,，強化常住地、就業(yè)地服務責任,，推動就業(yè)公共服務常住人口廣覆蓋,、用人主體廣惠及、就業(yè)創(chuàng)業(yè)全貫通,。提升服務專業(yè)化水平,，發(fā)揮公共就業(yè)服務能力提升示范項目作用，定期開展業(yè)務練兵,、技能比武,，支持就業(yè)公共服務機構(gòu)、高校等的就業(yè)服務從業(yè)者申報相關(guān)專業(yè)職稱,，推動人力資源服務業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,、擴大服務供給。

（十五）夯實基層導向的就業(yè)公共服務基礎(chǔ),。將就業(yè)公共服務體系建設納入經(jīng)濟社會發(fā)展及國土空間相關(guān)規(guī)劃,，綜合區(qū)位特點、人群特征,、服務半徑,，布局服務設施、人員隊伍,，促進服務資源向基層延伸,、向農(nóng)村覆蓋、向邊遠地區(qū)和就業(yè)困難群體傾斜,。將基層就業(yè)公共服務融入以黨建引領(lǐng)基層治理范疇,，納入基層民生保障服務事項,，打造“家門口”就業(yè)服務站、“15分鐘”就業(yè)服務圈,，健全標識統(tǒng)一,、布局合理、服務規(guī)范,、運行高效的基層就業(yè)公共服務網(wǎng)絡,。

（十六）推行數(shù)字賦能的就業(yè)公共服務模式。建立全國統(tǒng)一的就業(yè)信息資源庫,，推出全國就業(yè)公共服務平臺,，實現(xiàn)就業(yè)事項一體化辦理、精準化服務,、智能化監(jiān)管,。推廣數(shù)字賦能、實地摸排,、精準服務的模式,，推進人力資源社會保障、教育,、公安,、民政、稅務,、市場監(jiān)管等部門數(shù)據(jù)共享比對,，將政策和服務主動精準推送給用人單位和勞動者。

六,、提升勞動者就業(yè)權(quán)益保障水平

（十七）保障平等就業(yè)權(quán)利,。堅決破除影響勞動力、人才流動的體制機制障礙,，同步推進戶籍,、用人、檔案等服務改革,，消除地域,、身份、性別,、年齡等影響平等就業(yè)的不合理限制和就業(yè)歧視,，暢通社會流動渠道。健全就業(yè)歧視救濟機制,，依法納入勞動保障監(jiān)察范圍,，完善民事支持起訴機制，穩(wěn)妥開展公益訴訟檢察工作,。完善殘疾人按比例就業(yè),、集中就業(yè),、自主就業(yè)促進機制，發(fā)揮好殘疾人就業(yè)保障金促進就業(yè)作用,。保障婦女在就業(yè)創(chuàng)業(yè),、職業(yè)發(fā)展、技能培訓,、職業(yè)健康與安全等方面的合法權(quán)益,，健全生育保障、普惠托育,、就業(yè)扶持等支持體系,，構(gòu)建生育友好的就業(yè)環(huán)境。

（十八）促進勞動報酬合理增長,。健全勞動,、知識,、技術(shù)等要素按貢獻參與分配的初次分配機制,，提高勞動報酬在初次分配中的比重。加強對企業(yè)工資收入分配的宏觀指導,，完善勞動者工資決定,、合理增長、支付保障機制,。

（十九）構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,。完善勞動關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機制，推動企業(yè)依法保障勞動者取得勞動報酬,、休息休假,、獲得勞動安全衛(wèi)生保護等合法權(quán)益。加強勞動保障監(jiān)察,、勞動人事爭議調(diào)解仲裁隊伍建設,，持續(xù)整治人力資源市場秩序，有效治理欠薪欠保,、違法裁員,、求職陷阱等亂象。

（二十）擴大社會保障覆蓋面,。推動用人單位及職工依法參加社會保險,，健全靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工,、新就業(yè)形態(tài)人員社會保障制度,，全面取消在就業(yè)地參保戶籍限制。推動失業(yè)保險,、工傷保險,、住房公積金向職業(yè)勞動者廣覆蓋,。完善就業(yè)與失業(yè)保險、最低生活保障聯(lián)動機制,，按規(guī)定兌現(xiàn)失業(yè)保險待遇,，提供分層分類社會救助，調(diào)整完善低保漸退期限和就業(yè)成本扣減規(guī)定,。

七,、凝聚促進高質(zhì)量充分就業(yè)的工作合力

（二十一）加強組織領(lǐng)導。堅持把黨的領(lǐng)導貫徹到促進高質(zhì)量充分就業(yè)工作的各領(lǐng)域全過程,。將就業(yè)工作作為縣以上黨政領(lǐng)導班子績效考核重要內(nèi)容,，按有關(guān)規(guī)定開展就業(yè)工作表彰。各地區(qū),、各有關(guān)部門和單位要把就業(yè)當作民生頭等大事,，加強組織實施，健全制度機制,，增強工作合力,，結(jié)合實際抓好本意見貫徹落實，確保黨中央,、國務院決策部署落地見效,。

（二十二）強化支撐保障。研究完善就業(yè)促進,、反就業(yè)歧視相關(guān)法律制度,。合理安排就業(yè)補助資金，統(tǒng)籌用好失業(yè)保險基金,、各類產(chǎn)業(yè)引導基金等促進就業(yè),，完善政府購買就業(yè)公共服務制度。加快建構(gòu)中國就業(yè)理論體系,，加強就業(yè)理論研究和咨詢智庫建設,。強化就業(yè)領(lǐng)域國際合作，建立常態(tài)化對話機制,，提升我國在就業(yè)領(lǐng)域的國際話語權(quán)和影響力,。

（二十三）防范化解重大風險。建立健全高質(zhì)量充分就業(yè)統(tǒng)計監(jiān)測體系,，建立就業(yè)崗位調(diào)查制度,，適時開展高質(zhì)量充分就業(yè)評估。完善規(guī)模性失業(yè)風險防范化解機制,，加強監(jiān)測預警,、政策儲備和應急處置，有條件的地方可設立就業(yè)風險儲備金,，妥善應對就業(yè)領(lǐng)域重大風險,。積極應對人工智能等新興技術(shù)快速發(fā)展對就業(yè)的影響,。

（二十四）營造良好氛圍。適時開展集中性就業(yè)促進和技能宣傳活動,，加大政策宣傳解讀力度,，及時總結(jié)宣傳典型經(jīng)驗和實施成效，加強輿論引導,，推動形成全社會關(guān)心支持就業(yè)的良好氛圍,。

（原標題：受權(quán)發(fā)布丨中共中央 國務院關(guān)于實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略促進高質(zhì)量充分就業(yè)的意見）

【責任編輯：黃奕宏】

【內(nèi)容審核：吳鐘旺】