商報全媒體訊（椰網(wǎng)/海拔新聞記者 史若木）為切實保障廣大勞動者按時足額取得勞動報酬,，近日,，海南省總工會發(fā)布《關(guān)于防范欠薪行為的工會勞動法律監(jiān)督提示函》（以下簡稱《提示函》），提醒全省各用人單位自覺履行勞動報酬支付義務(wù),，建立完善勞動規(guī)章制度,，切實保障勞動者合法權(quán)益,，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。

《提示函》指出,，自覺履行勞動報酬支付義務(wù),。通過銀行轉(zhuǎn)賬或者以現(xiàn)金的形式將勞動報酬按時足額支付給勞動者本人，不得克扣或無故拖欠,。如遇法定節(jié)假日或休息日,，應(yīng)當在法定節(jié)假日或者休息日前支付，不能順延,。依法落實工程建設(shè)領(lǐng)域特別規(guī)定,，工程建設(shè)單位應(yīng)當按規(guī)定及時足額向農(nóng)民工工資專用賬戶撥付工程款中的人工費用,。落實最低工資保障制度，向提供正常勞動的勞動者支付不低于當?shù)刈畹凸べY標準的報酬,。

明確勞動報酬相關(guān)勞動規(guī)則,。與勞動者依法訂立勞動合同，明確勞動報酬支付標準,、支付時間,、支付方式等內(nèi)容。新就業(yè)形態(tài)領(lǐng)域不完全符合確立勞動關(guān)系情形的,，由平臺企業(yè)與勞動者訂立書面協(xié)議,，明確勞動定額標準、抽成比例,、計件單價,、勞動報酬支付周期、考核辦法等勞動報酬規(guī)則,。

依法建立和完善勞動規(guī)章制度,。用人單位在制定、修改或者決定有關(guān)勞動報酬等涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項時,，應(yīng)當經(jīng)職工代表大會或者全體職工討論,，提出方案和意見，與工會或者職工代表平等協(xié)商確定,。依法開展工資集體協(xié)商,。

自覺防范法律風險,。各用人單位要自覺樹立法治意識,，對勞動報酬支付情況開展自查自糾，按照勞動合同約定支付工資報酬,，避免因欠薪行為而承擔法律責任,；主動接受、配合勞動保障監(jiān)察部門,、相關(guān)行業(yè)工程建設(shè)主管部門,、工會和其他有關(guān)部門對保障勞動者勞動報酬工作的監(jiān)管和監(jiān)督。

《提示函》還指出,，對于用人單位違反勞動法律法規(guī)的,，廣大勞動者可通過撥打12351海南省總工會服務(wù)職工熱線等方式反映。

【責任編輯：劉如英】

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