海南面向全國剛性引進(jìn)6名“好院長”50名“好醫(yī)生”
商報(bào)全媒體訊(椰網(wǎng)/海拔新聞?dòng)浾?孫鑫)7月3日,,記者從海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)(以下簡稱:省衛(wèi)健委)獲悉,為實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,,為我省二級(jí)及以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)引進(jìn)人才,,省衛(wèi)健委面向全國引才引智,以急需緊缺崗位為重點(diǎn),,面向全國剛性引進(jìn)6名“好院長”50名“好醫(yī)生”(根據(jù)實(shí)際需求動(dòng)態(tài)調(diào)整),。
“好院長”應(yīng)同時(shí)符合以下條件:
1.具有國民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.引進(jìn)的三級(jí)醫(yī)院院長應(yīng)現(xiàn)任或曾任三級(jí)醫(yī)院院長或副院長,,引進(jìn)的二級(jí)醫(yī)院院長應(yīng)現(xiàn)任或曾任二級(jí)以上醫(yī)院院長或副院長,;引進(jìn)的三級(jí)醫(yī)院副院長應(yīng)現(xiàn)任或曾任三級(jí)醫(yī)院副院長或科室主任,引進(jìn)的二級(jí)醫(yī)院副院長應(yīng)現(xiàn)任或曾任二級(jí)以上醫(yī)院副院長或三級(jí)醫(yī)院科室負(fù)責(zé)人(主任或副主任),;
3.具有符合國家規(guī)定的衛(wèi)生系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格,;
4.管理業(yè)績突出,取得國內(nèi)同行公認(rèn)的管理成績,;
5.年齡一般在52歲以下(即1972年9月1日以后出生),,急需緊缺的優(yōu)秀人才可視情放寬;
6.符合具體崗位其他資格條件,。
“好醫(yī)生”應(yīng)同時(shí)符合以下條件:
1.在三級(jí)醫(yī)院,、省級(jí)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)的應(yīng)具有國民教育碩士研究生及以上學(xué)歷或碩士及以上學(xué)位;三級(jí)醫(yī)院的學(xué)科帶頭人或擔(dān)任三級(jí)醫(yī)院科室副主任以上職務(wù),、省級(jí)醫(yī)學(xué)會(huì)??聘敝魑陨下殑?wù)的主任醫(yī)師,學(xué)歷可放寬至本科,;在二級(jí)醫(yī)院,、市縣級(jí)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)的應(yīng)具有國民教育本科及以上學(xué)歷;
2.具有符合國家規(guī)定的衛(wèi)生系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格,;
3.具有10年及以上臨床工作經(jīng)驗(yàn)或公共衛(wèi)生工作經(jīng)驗(yàn),,急需緊缺人才可適當(dāng)放寬條件;
4.符合《海南自由貿(mào)易港高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)(2022)》的專業(yè)技術(shù)人才,;
5.符合我省有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)急需緊缺專業(yè)崗位要求,;
6.年齡一般在52歲以下(即1972年9月1日以后出生),急需緊缺的優(yōu)秀人才可視情放寬,;
7.符合具體崗位其他資格條件,。
據(jù)介紹,符合條件的引進(jìn)人才,,其配偶自愿來海南就業(yè)的,,可按照《海南省引進(jìn)高層次人才配偶就業(yè)安置實(shí)施辦法(試行)》(瓊辦發(fā)〔2018〕39號(hào))有關(guān)規(guī)定辦理;其子女入園入學(xué)和中,、高考報(bào)考可按照《海南省高層次人才子女入學(xué)實(shí)施辦法(試行)》(瓊教基〔2018〕29號(hào))有關(guān)規(guī)定辦理,。引進(jìn)人才(含調(diào)入我省工作的配偶)調(diào)入我省前的工作年限或參保繳費(fèi)年限可按國家和我省的相關(guān)規(guī)定銜接。
凡簽約8年以上(含8年)的,,在正式聘任后一次性發(fā)放安家費(fèi),。具體標(biāo)準(zhǔn)為:三級(jí)醫(yī)院“好院長”60萬元;二級(jí)醫(yī)院“好院長”50萬元,;三級(jí)醫(yī)院,、省級(jí)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“好醫(yī)生”50萬元;二級(jí)醫(yī)院,、市縣級(jí)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“好醫(yī)生”40萬元,。如服務(wù)期少于3年而解除或終止合同(如自行要求調(diào)離、辭職,、自動(dòng)離職,、解聘等)的,須退還全部安家費(fèi),;服務(wù)時(shí)間少于8年的,,已發(fā)的安家費(fèi)按每少服務(wù)1年退還1/8計(jì)算金額給發(fā)放部門。婦幼保健,、疾病預(yù)防及未評(píng)定級(jí)別的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)參照?qǐng)?zhí)行,。
引進(jìn)人才前5年發(fā)給特殊補(bǔ)貼,在每年年度考核后按考核結(jié)果分等次發(fā)放,,考核結(jié)果未達(dá)到稱職的不發(fā)放,。原則上用人單位應(yīng)把引進(jìn)的“好院長”“好醫(yī)生”統(tǒng)一納入單位年度考核,不單獨(dú)組織,。省衛(wèi)生健康委視情組織專家進(jìn)行現(xiàn)場考核,。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:三級(jí)醫(yī)院“好院長”年度考核為優(yōu)秀的10萬元,、稱職的8萬元;二級(jí)醫(yī)院“好院長”年度考核為優(yōu)秀的8萬元,、稱職的6萬元,。三級(jí)醫(yī)院、省級(jí)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“好醫(yī)生”年度考核為優(yōu)秀的8萬元,、稱職的6萬元,;二級(jí)醫(yī)院、市縣公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)“好醫(yī)生”年度考核為優(yōu)秀的6萬元,、稱職的4萬元,。前五年內(nèi)解除或終止合同的,解除或終止合同后不再發(fā)給特殊補(bǔ)貼,。婦幼保健,、疾病預(yù)防及未評(píng)定級(jí)別的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)參照?qǐng)?zhí)行。
據(jù)了解,,應(yīng)聘人員在省衛(wèi)健委網(wǎng)站按招聘公告要求進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,,可申報(bào)1—3個(gè)崗位。同時(shí)將資格審查內(nèi)容復(fù)印件按一式兩份編序號(hào)(機(jī)打或手寫)膠裝,,采取郵政特快專寄省衛(wèi)生健康委人事處,;應(yīng)聘材料不予退還。報(bào)名時(shí)間:2024年7月8日—8月10日,;聯(lián)系方式:0898-65373065,、65332511;郵寄地址:??谑忻捞m區(qū)海府路59號(hào)海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)人事處312室,,郵編:570204。
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