據(jù)教育部統(tǒng)計(jì),，2023年全國高校畢業(yè)生規(guī)模預(yù)計(jì)達(dá)到1158萬人，再創(chuàng)歷史新高,，他們的求職就業(yè)備受關(guān)注,。在求職沖刺期，各地如何把脈,，為高校畢業(yè)生送政策,、拓崗位、搭平臺(tái)吸引人才,？

安徽合肥：拿出“真金白銀” 為高校畢業(yè)生求職“減負(fù)”

5月底,，在安徽合肥的一場招聘會(huì)上，300個(gè)用人單位帶著15000個(gè)崗位與高校畢業(yè)生展開供需對(duì)接,。崗位多,、補(bǔ)貼多，使得很多外地畢業(yè)生也來此求職,。

吸引孫寶玉在此求職的除了人情味十足的補(bǔ)貼外,，還有較高的求職成功率。他曾經(jīng)參加過的招聘會(huì),，很多存在專業(yè)對(duì)口崗位少的窘境,，但這里卻讓他有些意外。

據(jù)了解,，為了吸引全國高校畢業(yè)生到合肥就業(yè),，合肥市深入企業(yè)進(jìn)行摸排，截至今年5月底,，已開發(fā)高校畢業(yè)生就業(yè)崗位20.16萬個(gè),。

四川成都：先落戶后就業(yè) 成渝雙城經(jīng)濟(jì)圈磁力足

在成都這場高校畢業(yè)生招聘會(huì)上，378家用人單位發(fā)布了10745個(gè)崗位需求,，平均月薪達(dá)8800元,，當(dāng)天進(jìn)場求職的人數(shù)近1萬人次。

“先落戶后就業(yè)”“為外地求職大學(xué)畢業(yè)生提供7天免費(fèi)住宿”……近年來,，成都“引才”“留才”政策不斷加碼,。

不只是合肥、成都，近期,，各地在“引才”“留才”上新招不斷,。杭州將學(xué)歷落戶的門檻放寬至大專，淄博舉辦“就業(yè)體驗(yàn)行”,。此外,，6月6日，人力資源社會(huì)保障部啟動(dòng)2023年百日千萬招聘專項(xiàng)行動(dòng),，而教育部也從5月—8月部署“百日沖刺”行動(dòng),，幫助更多高校畢業(yè)生在離校前后落實(shí)就業(yè)去向。

（原標(biāo)題：各地拿出“真金白銀”為高校畢業(yè)生求職“減負(fù)”）

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